El Sindicato Profesional de Policías Locales y Bomberos (SPPLB), junto con los sindicatos Comisiones Obreras (CC.OO) y Unión General de Trabajadores (UGT), denuncian por medio del presente escrito ante los medios de comunicación lo siguiente:
El pasado mes de noviembre del presente, por medio de la Junta de Personal del Ayuntamiento de Vinaròs, compuesta por los sindicatos SPPLB, CC.OO, STAS-IV y USO, se confeccionó un escrito que se registró en el consistorio vinarocense motivado, en principio, porque había llegado a conocimiento de los representantes legales a través de determinados empleados del Ayuntamiento de Vinaròs, que desde el mes de julio del año 2014, las nóminas de un grupo determinado de funcionarios de la Policía Local de Vinaròs vienen incluyendo unas cantidades en concepto de “gratificación prolongación de jornada” que podrían no corresponderse con el número de horas de exceso de jornada prestadas por los funcionarios perceptores de dichas cantidades.
En este sentido, los Policías Locales que, en principio, podrían encontrarse en dicha situación serían los que componen las Unidades de Proximidad y Tráfico. No obstante, el presunto abono de unas cantidades económicas a determinados funcionarios de la Policía Local de Vinaròs por un concepto retributivo que no se correspondiese con la realidad podría suponer un fraude de ley, y por ende un acto administrativo “No conforme a derecho”, si pudiese demostrarse fehacientemente que “han estado cobrando un dinero por unas horas extras que no han realizado durante varios meses”.
Por los argumentos expuestos, se solicitó en el escrito reseñado por los representantes de los sindicatos integrantes de la Junta de Personal, determinada documentación relacionada con el abono de las referidas cantidades conceptuadas como “gratificación de prolongación de jornada”.
Sin embargo, a fecha de hoy, por parte del Ayuntamiento de Vinaròs no se ha facilitado ningún tipo de información al respecto por escrito, vulnerándose a nuestro juicio el ordenamiento jurídico por la falta de transparencia y oscurantismo que mantiene el Consistorio vinarocense en este aspecto. Máxime cuando por parte del Sindicato Profesional de Policías Locales y Bomberos se solicitó en septiembre del presente para más “inri”, copia en el caso de existir, y estar confeccionado, del “Informe jurídico del Secretario de este Ayuntamiento, con relación a la propuesta de Jefatura de Policía Local, apoyada por Alcaldía, relacionada con un posible incremento retributivo a los componentes de las Unidades policiales de Tráfico y Barrio, con el objeto de saber cómo iba a efectuar dicho incremento, si ya se había llevado a cabo, en concepto de qué, y si se ajustaba o no a Derecho”, sin que hasta la fecha tampoco se haya recibido respuesta escrita, motivo por el cuál se ha presentado una queja formal ante el Defensor del Pueblo español.
Ejecutiva Provincial Castellón
10-12-2014
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